国家乡村振兴局调研组一行赴宝鸡市，就脱贫人口稳岗就业工作开展专题调研。调研组深入园区、企业、乡村一线，实地了解就业帮扶政策落实、岗位开发、技能培训及就近就地就业等情况，并召开座谈会听取各方面意见建议。宝鸡市相关部门及千湖科技等重点企业代表参加调研和座谈。

调研组首先来到宝鸡市脱贫人口就业帮扶服务中心，详细了解脱贫劳动力实名制台账管理、就业信息动态监测、岗位精准推送等工作机制运行情况。调研组走进千湖科技生产车间和技能培训基地，实地察看企业吸纳脱贫人口就业、开展岗前技能培训、设置弹性工作岗位等具体做法。千湖科技负责人向调研组汇报了企业在稳岗就业方面的探索实践：千湖科技积极履行社会责任，依托产业优势开发适合脱贫人口的就业岗位，建立“培训+上岗+跟踪帮扶”一体化机制，并针对部分劳动力家庭照料需求设置灵活工时岗位，有效提升了就业稳定性和群众满意度。目前，企业已吸纳周边乡镇脱贫劳动力数百人，人均年收入稳步提升。

在随后召开的座谈会上，宝鸡市乡村振兴局汇报了全市脱贫人口稳岗就业工作总体情况。据介绍，宝鸡市坚持把稳岗就业作为巩固拓展脱贫攻坚成果的重要举措，通过强化劳务输出对接、拓展就地就近就业渠道、开发公益性岗位兜底安置、加大技能培训力度等方式，持续促进脱贫人口就业增收。千湖科技等企业代表结合用工实际，就岗位供需匹配、培训资源下沉、稳岗补贴申领等提出具体建议。

调研组对宝鸡市脱贫人口稳岗就业工作给予肯定，对千湖科技等企业积极吸纳脱贫劳动力、创新稳岗用工模式表示认可。调研组指出，要高站位认识脱贫人口稳岗就业工作的重要性，持续健全就业帮扶长效机制，精准掌握脱贫劳动力就业意愿和技能状况，多渠道拓展就业岗位，提升人岗匹配效率；要发挥好龙头企业、帮扶车间等载体作用，推广千湖科技“培训上岗一体化、灵活工时暖人心”的经验做法，让更多脱贫群众实现家门口稳定就业；要落实落细各项就业帮扶政策，加强跟踪服务和动态监测，及时防范化解返贫致贫风险，确保脱贫人口就业规模总体稳定、收入持续增长。

宝鸡市有关负责同志表示，将以此次调研为契机，进一步压实工作责任，完善政策举措，强化部门协同，持续做大就业容量、提升就业质量，推动脱贫人口稳岗就业工作取得新成效。千湖科技负责人也表示，将继续发挥企业产业和培训优势，进一步扩大脱贫人口就业吸纳规模，完善稳岗留工和技能提升机制，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接贡献企业力量。